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鋼企競逐“智”變:AI賦能打開降本增效新空間

放大字體  縮小字體 發布日期:2026-07-06  來源:蘭格鋼鐵網  瀏覽次數:457
 
核心提示:高爐異常有AI放哨,鋼卷直徑交給智能體計算.....鋼鐵行業這場智變,正在拉開企業間的效率差距。記者采訪調研發現,AI正加速滲透
 高爐異常有AI“放哨”,鋼卷直徑交給智能體計算.....鋼鐵行業這場“智”變,正在拉開企業間的效率差距。記者采訪調研發現,AI正加速滲透至鋼鐵生產核心工序,一批率先布局的鋼企已嘗到“數據紅利”,為行業轉型升級打開了新的利潤空間。

近日,南京鋼鐵宣布與飛書合作共建全鏈路“卓越運營體系”,將AI能力落地更多業務場景。南京鋼鐵人工智能研究院院長李瑾彥在接受采訪時表示,繼與華為聯合開發“元冶·鋼鐵大模型”后,企業又與飛書合作,目標是推動人工智能技術深度融入鐵鋼軋全流程,將AI能力下沉至每一位基層員工。

李瑾彥表示,當前AI已深度賦能南京鋼鐵的高爐煉鐵、軋鋼溫控等環節。以高爐煉鐵為例,當運行出現異常時,AI智能體系統能及時推送預警并精準定位問題根源,變“事后追溯”為“事中糾偏”,大幅降低生產風險。

永卓控股有限公司也在加速以AI賦能核心產線。公司首席信息官林錦斌介紹,企業已將AI智能體賦能于鋼鐵行業最核心的高爐煉鐵環節,力求破解這一“工業黑箱”長期依賴經驗操作的難題。

“高爐內部高溫、高壓,被稱為‘工業黑箱’。過去,操作全憑爐長的經驗判斷,不僅容易出現偏差,而且發現問題時,往往已錯過最佳調整時機。如今,企業將爐長們長期積累的經驗轉化為標準化規則,與實時生產數據一同輸入大模型,利用其高通量信息獲取和計算能力,為操作、監控、管理等各崗位人員提供高價值的決策參考。這不僅降低了崗位工作的難度和門檻,也推動高爐運行水平趨于最優。”林錦斌說。

在更細分的生產環節,AI也在突破傳統手段難以克服的瓶頸。中天鋼鐵數字化負責人兼皓鳴科技總經理夏竹青介紹,在鋼簾線生產中,“濕拉”后的半成品質量檢測工作通過AI提高了效率。“過去的方法是,在每盤絲滿盤后,人工剪下一小段,用鉗子測量自然形成的圓圈半徑,不僅耗時長、有材料浪費,且剪斷后需打結,可能引入新的質量問題?,F在我們不再剪絲,而是直接測量絲的‘翹角’角度,將數據輸入AI智能體即可獲得圈徑預測,這種方法比人工預判的準確度更高。”

“過去兩三年,飛書觀察到,眾多制造業企業正通過推動AI在組織內快速普及,實現制造升級。”飛書制造業解決方案專家羅紅鋼表示,在鋼鐵行業,從鐵、鋼、軋各工序到生產運營全過程,普遍面臨“黑箱”難題,而AI為破解這一難題、實現精益運營提供了路徑。

中國鋼鐵工業協會副會長李毅仁表示,當前中國鋼鐵工業已進入減量調整、存量優化、提質升級的新發展階段。那些利潤率大幅領先行業平均水平的企業,往往是在智能制造、尤其是“AI+鋼鐵”領域的推動者和實踐者。他指出,面對行業深度調整,加快實現智能化、綠色化、融合化發展是必由之路。

中央財經大學中國互聯網經濟研究院副院長、中國市場學會副會長歐陽日輝表示,行業大模型與高質量工業數據之間相互賦能、協同進化,對行業發展產生飛輪效應。

“高爐煉鐵等環節之所以被稱為‘工業黑箱’,是因為內部高溫高壓、物理化學反應極其復雜,并且極度依賴老師傅的經驗直覺。如今,通過AI模型對海量傳感器數據進行實時分析、學習和預測,將‘模糊的經驗’轉化為了‘可視化的數字洞察’,實現了從經驗驅動到數據驅動的范式轉移。”歐陽日輝說。

 
 
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